Chętniej szukamy pracy w Niemczech niż w Polsce. Czy na niemieckim rynku pracy odnajdzie się każdy?

· 616 odsłon · Skomentuj! · Autor:
Chętniej szukamy pracy w Niemczech niż w Polsce. Czy na niemieckim rynku pracy odnajdzie się każdy?

Do końca 2014 roku na niemieckim rynku pracy zatrudnienie znalazło ponad 2 mln Polaków. Około 500 tys. z nich zdecydowało się na dłuższy pobyt.

W niemieckiej branży motoryzacyjnej rekrutacja prawie w ogóle nie ustaje... To właśnie duże zapotrzebowanie na pracowników jest jednym z wielu czynników, który sprawia, że Polacy chętniej szukają pracy w Niemczech niż w Polsce. Co jeszcze sprzyja wyborowi:

- odległość, która daje możliwość regularnego odwiedzania bliskich,

- zarobki, które na chwilę obecną nie różnią się już od tych oferowanych np. w Wielkiej Brytanii,

- niski koszt wyjazdu,

- swoboda w wyborze sposobu podróżowania.

Z danych wynika, że do końca 2014 roku za zachodnią granicą pracowało ponad 2 mln Polaków. Ponad 500 tys. z nich zdecydowało się tam zamieszkać. Czy na niemieckim rynku pracy odnajdzie się każdy?

Praca dla wybranych (?)

W Niemczech odsetek osób kończących medycynę jest w dalszym ciągu znacznie niższy niż w Polsce, dlatego wykwalifikowani pracownicy (pielęgniarki, lekarze, ale także fizjoterapeuci i opiekunowie medyczni) są tam bardzo doceniani i coraz częściej zatrudniani na stałe. Co więcej…

Niemal cały rok trwa rekrutacja pracowników do sektorów: budowlanego, przemysłowego, automotive. Niemiecki rynek potrzebuje także: elektryków, hydraulików, malarzy, mechaników, lakierników, spawaczy, stolarzy, a i osoby bez udokumentowanego wykształcenia zawodowego znajdą pracę w Niemczech. Chętnie zatrudnią ich pracodawcy z sektora np. produkcyjnego. Jest jednak jeden warunek…

Znajomość języka ma znaczenie

Chociaż Niemcy bardzo dobrze władają językiem angielskim, to jednak od swoich pracowników wymagają znajomości języka niemieckiego przynajmniej w stopniu komunikatywnym (na poziomie A2).

Dobra znajomość języka niemieckiego może zaprocentować np. awansem.

Wynagrodzenie

Za zachodnią granicą Polacy mogą liczyć na wynagrodzenie stanowiące pięciokrotność ich krajowej pensji, a to za sprawą obowiązującej (od 2015 roku) w Niemczech stawki minimalnej, która obecnie wynosi 8.50 za godzinę. Fachowcy w danej dziedzinie mogą liczyć na wyższe stawki, a także diety np. za każdy przepracowany dzień.

Utrzymanie

Szacuje się, że wynajęcie mieszkania i opłacenie rachunków pochłania jedną trzecią wynagrodzenia. Osoby, które zdecydowały się na wyjazd za pośrednictwem agencji rekrutacyjnej, mogą liczyć na to, że zakwaterowanie zapewni im pracodawca (w tym przypadku koszt zakwaterowania odliczany jest od wynagrodzenia).

Autor: Michalina Rosner

Źródło: gazetapraca.pl

Zdjęcie: pixabay.com/en/construction-worker-concrete-646914, autor: skeeze

Informacje o publikacji
Cześć. Jestem słynną Majką z portalu MyPolacy.de i jeśli chcesz dowiedzieć się więcej o portalu lub masz ciekawą informację do przekazania, zapraszam :) München, ostatnio online:
Wybraliśmy dla Ciebie