Bezrobocie wśród młodych Niemców i Polaków. Jak młodzi ludzie radzą sobie na rynku pracy?

· 7.3k odsłon · Skomentuj! · Autor:
Bezrobocie wśród młodych Niemców i Polaków. Jak młodzi ludzie radzą sobie na rynku pracy?

W dzisiejszych czasach, kiedy bezrobocie dotyka coraz więcej ludzi w średnim wieku, młodzi ludzie nie mają szans na znalezienie satysfakcjonującej ich pracy, dlatego coraz częściej mówi się o nich, jako o „straconym pokoleniu”. Jak kształtuje się bezrobocie młodych ludzi na świecie, w Europie, w Niemczech i w Polsce? Czy z bezrobociem wśród młodych ludzi można walczyć?

Z najnowszych danych Organizacji Narodów Zjednoczonych wynika, że na całym świecie 70,9% młodych ludzi w wieku od 15 do 24 lat nie ma pracy. Co więcej, w krajach swojego pochodzenia nie mają żadnych szans na znalezienie zatrudnienia.

Europa zmaga się z bezrobociem wśród młodych ludzi

Problem bezrobocia wśród młodych ludzi zauważalny jest również w Europie. Zwłaszcza w krajach Europy Południowej.

Na niekorzystne położenie młodych pracowników wpływa przede wszystkim niepewna sytuacja gospodarcza (w czasach kryzysu pracodawcy wolą zatrudniać doświadczonych pracowników) i podwyższenie wieku emerytalnego w wielu krajach Europy (co spowalnia wymianę pracowników na rynku).

Eurostat poinformował, że w 2015 roku pracy poszukiwało 3,7 mln osób w wieku od 15 do 24 lat. Największa liczba bezrobotnych w tym wieku jest w: Grecji, Włoszech i Hiszpanii, gdzie nie pracuje ponad połowa młodych ludzi.

W 2013 roku rząd w Madrycie zainwestował miliardy euro w program, który miał poprawić sytuację na tamtejszym rynku pracy. Projekt był realizowany do końca 2016 roku. Na efekty jego działania przyjdzie jeszcze poczekać.

Także Portugalia na początku 2014 roku otrzymała od Unii Europejskiej pieniądze na wdrożenie programu aktywizacji zawodowej. Portugalski rynek pracy otrzymał dzięki temu programowi zastrzyk gotówki w wysokości 1,3 mld euro. Efekty wdrażania projektu były widoczne niemal natychmiast. Bezrobocie wśród młodych ludzi spadło z 35% do 29,8%. To jednak kropla w morzu potrzeb.

6,4% Niemców nie ma pracy

Z kolei na szczycie listy unijnych krajów z najniższym bezrobociem plasują się Niemcy, gdzie bezrobocie wśród młodych ludzi znacząco spadło w ciągu ostatnich dziesięciu lat.

Obecnie odsetek młodych osób, które nie są zainteresowane podjęciem żadnej pracy zarobkowej, ani dalszym kształceniem się wynosi 6,4%.

Równie niski wskaźnik bezrobocia wśród młodych ludzi odnotowano w Danii (10,3%) i Czechach (10,9%).

14,6% młodych Polaków nie ma pracy

W Polsce współczynnik bezrobocia wśród młodych ludzi w wieku od 15 do 24 lat w pierwszym kwartale 2017 roku wyniósł 14,6%. Największy problem z bezrobotną młodzieżą ma Małopolska (18%), Lubelszczyzna (17,8%) i Podkarpacie (17,7%).

Zdaniem specjalistów polskiego rynku pracy w kolejnych latach w naszym kraju liczba młodych ludzi pozostających bez pracy będzie spadać. Przyczynią się do tego programy (w formie szkoleń) wdrażane już w wielu polskich miastach. Ich celem jest uzupełnienie edukacji formalnej młodych ludzi, danie im możliwości nabycia umiejętności potrzebnych na dzisiejszym rynku pracy.

Czy z bezrobociem wśród młodych ludzi można walczyć?

Zdaniem specjalistów z całego świata, z problemem bezrobocia wśród młodych ludzi należy walczyć już na etapie szkoły. Dla wielu młodych ludzi rynek pracy to wrogie, obce miejsce, dlatego w szkole należy przyzwyczajać młodych ludzi do jakże ważnej roli w społeczeństwie – roli pracownika.

By zapobiec bezrobociu wśród ludzi młodych, należy zwiększyć ilość miejsc pracy w gospodarce, a także zainwestować pieniądze w programy skierowane do osób poniżej 25 roku życia. Chodzi przede wszystkim o programy zapewniające studentom możliwość rozpoczęcia pracy tuż po zakończeniu nauki. Konieczna jest także zmiana polityki w wielu państwach, która zachęci pracodawców do zatrudniania młodych pracowników i oferowania im długoterminowych umów o pracę.

Tymczasem rządy wielu państw bagatelizują problem bezrobocia wśród młodych osób, skłaniając ich do emigracji zarobkowej. Międzynarodowa Organizacja Pracy szacuje, że poza granicami kraju pracuje już 36% młodych ludzi z całego świata.

Emigracja nie patrzy na wiek

Międzynarodowa Organizacja Pracy ocenia, że na emigracji zarobkowej zyskuje nie tylko kraj docelowy, ale także kraj pochodzenie migranta. Gdy podejmuje on pracę, automatycznie wspomaga tamtejszą gospodarkę. Kraj pochodzenia migranta korzysta na jego emigracji w dziedzinie ekonomii, ponieważ ich krewni zwiększają konsumpcję, inwestując pieniądze, które dostają przelewem od krewnego z zagranicy.

Okazuje się, że częściej na emigrację decydują się młodzi ludzie z wyższym wykształceniem. W takiej sytuacji na emigracji korzysta jedynie kraj, do którego wykształcona osoba migruje, bo tamtejszy rynek pracy zyskuje zdolnego, wykształconego pracownika.

Reasumując

Obserwując rynek pracy, analizując dostępne statystyki gospodarcze, można dojść do zatrważającego wniosku – młodzi ludzie mają bardzo trudny start w dorosłe życie.

Młodzi ludzie szukający zatrudnienia borykają się z ogromnymi trudnościami w znalezieniu zatrudnienia, a jak je znajdą to oferowane zarobki sprawiają, że z brakiem nadziei patrzą w przyszłość, bo rynek pracy oferuje im przeważnie: praktyki, bezpłatne staże, pracę w oparciu o umowę zlecenie lub pracę tymczasową. Dlatego bez wątpienia nad problemem bezrobocia wśród młodych ludzi powinni pochylić się rządzący wielu krajów i znaleźć sposób, który zmniejszy liczbę bezrobotnych w młodym wieku.

Zdjęcie: pixabay.com, autor: Wokandapix 

Informacje o publikacji
Hamburg, ostatnio online:
Wybraliśmy dla Ciebie