Jak ubiegać się o pracę

· 1.7k odsłon · Skomentuj! · Autor:

Pierwsze wrażenie może okazać się decydujące, dlatego jednym z ważnych kryteriów, które decydują o przyjęciu do pracy, są dobrze przygotowane dokumenty aplikacyjne. Życiorys powinien być przedstawiony tabelarycznie, w formacie CV europejskiego, chociaż inne formy są także dopuszczalne.

Pierwsze wrażenie może okazać się decydujące, dlatego jednym z ważnych kryteriów, które decydują o przyjęciu do pracy, są dobrze przygotowane dokumenty aplikacyjne. Życiorys powinien być przedstawiony tabelarycznie, w formacie CV europejskiego, chociaż inne formy są także dopuszczalne. Zdarza się, że pracodawca używa własnych formularzy aplikacyjnych, które należy wypełnić w procesie rekrutacji na dane stanowisko pracy. Życiorys powinien zawierać następujące informacje:

  • dane osobowe i kontaktowe,
  • wykształcenie,
  • przebieg pracy zawodowej, pozycje w kolejności chronologicznej, najświeższe informacje powinny znajdować się u góry,
  • dodatkowe kwalifikacje i uprawnienia,
  • zainteresowania i hobby,
  • referencje poprzedniego pracodawcy lub promotora.

List motywacyjny powinien przedstawiać motywy, z powodu których ubiegamy się o pracę w danej firmie na danym stanowisku. Ponadto jest on okazją do zaprezentowania siebie jako osobę spełniającą kryteria rekrutacyjne. Możemy również podkreślić nasze zalety, cechy charakteru i osobowość oraz zawrzeć informacje o naszych szczególnych umiejętnościach i zdolnościach. W dokumentach należy zawierać wyłącznie prawdziwe informacje. Poza tym pracodawcy przychylniej patrzą na listy nie ograniczające się jedynie do standardowych zwrotów i formuł. Należy używać krótkich, zwięzłych zdań, zawierających konkretne informacje. Dokumenty powinny być sporządzone przy pomocy komputera. Kontakt z pracodawcą ułatwia posiadanie własnego adresu e-mailowego. W dokumentach nie należy wspominać o przynależności religijnej, poglądach politycznych i innych osobistych informacjach nie mających związku z oferowanym stanowiskiem.

Na rozmowę z pracodawcą należy zabrać wszystkie niezbędne dokumenty, takie jak:

  • świadectwa szkolne i pracy,
  • dokumenty uprawniające do wykonywania danego zawodu,
  • zaświadczenia o ukończonych kursach i certyfikaty językowe,
  • dokument tożsamości,
  • nne dokumenty, które mogłyby być dodatkowym atutem w czasie rozmowy kwalifikacyjnej, np. dobrze napisana praca magisterska.
Informacje o publikacji
Cześć. Jestem słynną Majką z portalu MyPolacy.de i jeśli chcesz dowiedzieć się więcej o portalu lub masz ciekawą informację do przekazania, zapraszam :) München, ostatnio online:
Wybraliśmy dla Ciebie