KWIECIEŃ - 25.04.2020 - NIEMCY - LAUF AN DER PEGNITZ - 1400 € / msc
Ta oferta znajduje się w archiwum. Zobacz podobne oferty w kategorii Opiekunki
WynagrodzenieOd 1400 €
Wymagany język niemiecki Tak
Rodzaj współpracyUmowa zlecenieWłasna działalność gospodarcza
Wymiar pracyPełen
Zakres obowiązkówsprzątaniegotowaniepomoc w codziennej higienierobienie zakupów
Wymaganiadoświadczenie w opiecejęzyk komunikatywny
Oferujemyróżne formy zatrudnieniaopiekę koordynatoraa1, EKUZorganizację lub zwrot kosztów podróży
Okres zatrudnienia: od 25.04.2020 - 6/8 tyg. Znajomość języka: komunikatywna- Opis oferty: Do opieki 79-letnia Pani Karin. Seniorka ma problemy z sercem, oraz ciśnieniem, U Podopiecznej wystęuje reumatyzm oraz inkontynencja (wkładki). Porusza się z rollatorem, jest miła i wdzięczna za okazaną pomocą. W domu mieszka również samodzielny mąż, który nie wymaga opieki. Do głównych zadań Opiekunki należeć będzie prowadzenie domu (gotowanie, sprzątanie) organizacja czasu wolnego Podopiecznej. Dla opiekunki jest przygotowany oddzielny pokój z własną toaleta, oraz dostęp do internetu. Możliwości zakupów około 10 min od posiadłości. Wymagania: komunikatywna znajomość języka niemieckiego doświadczenie w opiece nad osobami starszymi
Wskazówki dla szukających pracy1. Sprawdź dokładnie adres pracodawcy, siedzibę, numer telefonu oraz poszukaj w internecie, czy osoba kontaktująca się z Tobą nadal pracuje w firmie.
2 Jeżeli oferta pracy publikowana jest przez agencję pośrednictwa pracy sprawdź, czy widnieje w Rejestrze Agencji Zatrudnienia na stronie stor.praca.gov.pl i zapytaj o certyfikat.
3. Jeśli pracodawca lub agencja prosi Cię o pieniądze przed podjęciem pracy, od razu zerwij kontakt. Legalnie działający, uczciwy pracodawca nie pobiera żadnych opłat przed zatrudnieniem.
4. Jeżeli oferta pracy jest dla Ciebie interesująca, dopytaj o projekt umowy, stawki, ubezpieczenie, ile godzin będziesz pracować i co dokładnie będziesz robić.
Pamiętaj, że pełna odpowiedzialność za podjęte przez Ciebie decyzje spoczywa wyłącznie na Tobie, dlatego dopytuj potencjalnego pracodawcę o wszelkie możliwe szczegóły.
2 Jeżeli oferta pracy publikowana jest przez agencję pośrednictwa pracy sprawdź, czy widnieje w Rejestrze Agencji Zatrudnienia na stronie stor.praca.gov.pl i zapytaj o certyfikat.
3. Jeśli pracodawca lub agencja prosi Cię o pieniądze przed podjęciem pracy, od razu zerwij kontakt. Legalnie działający, uczciwy pracodawca nie pobiera żadnych opłat przed zatrudnieniem.
4. Jeżeli oferta pracy jest dla Ciebie interesująca, dopytaj o projekt umowy, stawki, ubezpieczenie, ile godzin będziesz pracować i co dokładnie będziesz robić.
Pamiętaj, że pełna odpowiedzialność za podjęte przez Ciebie decyzje spoczywa wyłącznie na Tobie, dlatego dopytuj potencjalnego pracodawcę o wszelkie możliwe szczegóły.