Pracownik (m/k/d) ds. obróbki powierzchni
Obecnie poszukujemy dla średniej wielkości przedsiębiorstwa z branży tworzyw sztucznych z okolic Rheda-Wiedenbrück jednego lub dwóch pracowników (m/k/d) do obróbki powierzchni (m/k/d). Oprócz nowoczesnego środowiska pracy, stanowisko to ma charakter długoterminowy z możliwością przejęcia. Twoje zadania: - Obróbka elementów i podzespołów poprzez szlifowanie wstępne, dokładne i gruntujące - Wykonywanie prac szpachlowych na różnych elementach - Obsługa różnych urządzeń szlifierskich (np. szlifierek ręcznych, mimośrodowych, palcowych i taśmowych) Przeprowadzanie i dokumentowanie kontroli jakości Twój profil: - Doświadczenie w obróbce powierzchni lub podobnych pracach rzemieślniczych - Staranność, rzetelność i zręczność manualna - Pożądana znajomość szlifowania i szpachlowania - Umiejętność pracy w zespole, elastyczność i niezawodność - Znajomość języka niemieckiego na poziomie A2/B1 lub gotowość do dalszego rozwoju językowego - Gotowość do pracy w systemie 2-zmianowym (obecnie praca na dziennej zmianie) Nasza oferta dla Ciebie: - Wynagrodzenie zgodnie z taryfą GVP, na które możesz liczyć - Dodatki specjalne, takie jak dodatek urlopowy i świąteczny - Do 30 dni urlopu (w zależności od stażu pracy) - Atrakcyjne środowisko pracy z dobrymi perspektywami zatrudnienia - Indywidualne wsparcie i wykwalifikowane doradztwo - Wyposażenie w odpowiednią odzież roboczą (w razie potrzeby) - Brak zmiennych zadań – pracujesz na stałe u naszych klientów - Indywidualne wdrożenie w przyjemnej atmosferze pracy - Otwarte podejście do Twoich spraw – również poza godzinami pracy
2 Jeżeli oferta pracy publikowana jest przez agencję pośrednictwa pracy sprawdź, czy widnieje w Rejestrze Agencji Zatrudnienia na stronie stor.praca.gov.pl i zapytaj o certyfikat.
3. Jeśli pracodawca lub agencja prosi Cię o pieniądze przed podjęciem pracy, od razu zerwij kontakt. Legalnie działający, uczciwy pracodawca nie pobiera żadnych opłat przed zatrudnieniem.
4. Jeżeli oferta pracy jest dla Ciebie interesująca, dopytaj o projekt umowy, stawki, ubezpieczenie, ile godzin będziesz pracować i co dokładnie będziesz robić.
Pamiętaj, że pełna odpowiedzialność za podjęte przez Ciebie decyzje spoczywa wyłącznie na Tobie, dlatego dopytuj potencjalnego pracodawcę o wszelkie możliwe szczegóły.