Opiekunka od 10 GRUDNIA, 1500/1700e+200euro bonus święta, NIEM.KOM / KOM.MOCNY

Ta oferta znajduje się w archiwum. Zobacz podobne oferty w kategorii Opiekunki

Polub to

Dodaj reakcję

Polubienia: 0Reakcje: 0

Wynagrodzenie1500 - 1700 €

Wymagany język niemiecki Tak

Rodzaj współpracyUmowa zlecenieWłasna działalność gospodarcza

Wymiar pracyPełen

Zakres obowiązkówopieka nad osobą starszą

Wymaganiadoświadczenie w opiece, język niemiecki komunikatywny

Oferujemystabilne zatrudnienie, wypłaty co około 2 tygodnie, możliwość kontynuacji współpracy

DUNNINGEN 1500/1700e+200 euro dodatek świąteczny Nowe miejsce OD 10 GRUDNIA NA 2 MIESIĄCE. Do opieki Pani Maria, rocznik 1931, zamieszkała w 78655 Dunningen-Lackendorf. Wzrost 165cm, waga 55 kg, Pflegegrad 2. Komunikacja, orientacja i mobilność Pani ograniczona. Nie jest leżąca, nie nosi pieluch, nie potrzebuje pomocy w nocy. Ma lekką demencję. 2 razy w tygodniu przychodzi Pflegedienst, aby umyć Panią. Rodzina odwiedza Panią. Zakupy robi rodzina z opiekunką. Potrzebna pomoc w kąpaniu, w myciu, częściowo w ubieraniu, spacery, aktywizacja. Potrzebna opiekunka z niemieckim KOMUNIKATYWNYM MOCNYM. Można palić na zewnątrz. Dla opiekunki pokój. Internet jest. Długość pobytu 2 miesiące. Oferta jest nowa. Wynagrodzenie 1500 euro na umowe zlecenie lub 1700 euro na własnym ubezpieczeniu. 200e jednorazowy dodatek świąteczny. Płatność każdorazowo przelewem na konto w euro, możliwa co około 2 tygodnie lub gotówką. Zwrot za dojazd do około 200 e na podstawie paragonu z busa. Kontakt wyłącznie elektroniczny.

Wskazówki dla szukających pracy1. Sprawdź dokładnie adres pracodawcy, siedzibę, numer telefonu oraz poszukaj w internecie, czy osoba kontaktująca się z Tobą nadal pracuje w firmie.

2 Jeżeli oferta pracy publikowana jest przez agencję pośrednictwa pracy sprawdź, czy widnieje w Rejestrze Agencji Zatrudnienia na stronie stor.praca.gov.pl i zapytaj o certyfikat.

3. Jeśli pracodawca lub agencja prosi Cię o pieniądze przed podjęciem pracy, od razu zerwij kontakt. Legalnie działający, uczciwy pracodawca nie pobiera żadnych opłat przed zatrudnieniem.

4. Jeżeli oferta pracy jest dla Ciebie interesująca, dopytaj o projekt umowy, stawki, ubezpieczenie, ile godzin będziesz pracować i co dokładnie będziesz robić.

Pamiętaj, że pełna odpowiedzialność za podjęte przez Ciebie decyzje spoczywa wyłącznie na Tobie, dlatego dopytuj potencjalnego pracodawcę o wszelkie możliwe szczegóły.