Praca dla pedagogow (nie nauczycieli)
Ta oferta znajduje się w archiwum. Zobacz podobne oferty w kategorii Dla absolwentów
Wymagany język niemiecki Tak
Rodzaj współpracyUmowa o pracę
Wymiar pracyPełen
Zakres obowiązkówOpieka nad mlodzieza
Wymaganiaodpowiednie wyksztalcenie, komunikatywna znajomosc jezyka niemieckiego, chec do nauki
OferujemyMozliwosc rozwoju, stabilne miejsce pracy
Zespol osrodkow socjalno-terapeutycznych w miejscowosci Longuich w landzie Rheinland-Pfalz poszukuje pracownikow na stanowiska: pracownik socjalny,wychowawca,pedagog opiekunczo-wychowawczy,pedagog resocjalizacyjny.Wymagana znajomość języka niemieckiego w stopniu komunikatywnym. Zapraszamy osoby w kazdym wieku, solidne i posiadające odpowiednie wykszatalcenie.Doswiadczenie mile widziane, ale nie jest to warunek, byc może to wlasnie u nas zdobeda Panstwo pierwsze doswiadczenia.W razie zainteresowania, prosze o wiadomosc
Wskazówki dla szukających pracy1. Sprawdź dokładnie adres pracodawcy, siedzibę, numer telefonu oraz poszukaj w internecie, czy osoba kontaktująca się z Tobą nadal pracuje w firmie.
2 Jeżeli oferta pracy publikowana jest przez agencję pośrednictwa pracy sprawdź, czy widnieje w Rejestrze Agencji Zatrudnienia na stronie stor.praca.gov.pl i zapytaj o certyfikat.
3. Jeśli pracodawca lub agencja prosi Cię o pieniądze przed podjęciem pracy, od razu zerwij kontakt. Legalnie działający, uczciwy pracodawca nie pobiera żadnych opłat przed zatrudnieniem.
4. Jeżeli oferta pracy jest dla Ciebie interesująca, dopytaj o projekt umowy, stawki, ubezpieczenie, ile godzin będziesz pracować i co dokładnie będziesz robić.
Pamiętaj, że pełna odpowiedzialność za podjęte przez Ciebie decyzje spoczywa wyłącznie na Tobie, dlatego dopytuj potencjalnego pracodawcę o wszelkie możliwe szczegóły.
2 Jeżeli oferta pracy publikowana jest przez agencję pośrednictwa pracy sprawdź, czy widnieje w Rejestrze Agencji Zatrudnienia na stronie stor.praca.gov.pl i zapytaj o certyfikat.
3. Jeśli pracodawca lub agencja prosi Cię o pieniądze przed podjęciem pracy, od razu zerwij kontakt. Legalnie działający, uczciwy pracodawca nie pobiera żadnych opłat przed zatrudnieniem.
4. Jeżeli oferta pracy jest dla Ciebie interesująca, dopytaj o projekt umowy, stawki, ubezpieczenie, ile godzin będziesz pracować i co dokładnie będziesz robić.
Pamiętaj, że pełna odpowiedzialność za podjęte przez Ciebie decyzje spoczywa wyłącznie na Tobie, dlatego dopytuj potencjalnego pracodawcę o wszelkie możliwe szczegóły.