Pracownik do pracy ziemnych w Niemczech
Ta oferta znajduje się w archiwum. Zobacz podobne oferty w kategorii Budowlanka
Wynagrodzenie18 - 20 €
Wymagany język niemiecki Tak
Rodzaj współpracyInny
Wymiar pracyPełen
Zakres obowiązkówRozbiórka lub demontaż istniejących nawierzchniPrace wykopowe na terenie zabudowanym (z uwzględnieniem istniejących innych instalacji) wzdłuż przebiegu starych przyłączyUkładanie nowych rurociągów i wykonywanie ich podłączeńZasypywanie i zagęszczanie powstałych wykopów i otworów roboczychOdtworzenie wcześniej istniejących nawierzchni
WymaganiaZnajomość j. niemieckiego w stopniu komunikatywnymPrawo jazdy kat. BDoświadczenie na podobnym stanowisku
OferujemyAtrakcyjna stawka 18-20€/h netto (NA RĘKĘ) w zależności od umiejętnościBezpieczny wyjazd - 100% wypłacalności przez naszą firmę Zwrot kosztu przejazdu do NiemiecZaliczki do 900 euroUbezpieczenie zapewniające bezpłatną opiekę medycznąOpłacone zakwaterowanie na miejscuMożliwość urlopów i zjazdów do PolskiPodwyżka dla zaangażowanych i rzetelnych pracownikówGwarantowana wysoka premia za polecenie pracownikaDługotrwała i legalna praca w NiemczechStałe wsparcie polskiego koordynatora
Myślisz o pracy za granicą? Mamy dla Ciebie atrakcyjną ofertę! Poszukujemy pracowników do pracy przy robotach ziemnych. Oferujemy atrakcyjne wynagrodzenie, stabilne zatrudnienie oraz bezpłatne zakwaterowanie. Zapoznaj się z naszymi warunkami i aplikuj już teraz!
Wskazówki dla szukających pracy1. Sprawdź dokładnie adres pracodawcy, siedzibę, numer telefonu oraz poszukaj w internecie, czy osoba kontaktująca się z Tobą nadal pracuje w firmie.
2 Jeżeli oferta pracy publikowana jest przez agencję pośrednictwa pracy sprawdź, czy widnieje w Rejestrze Agencji Zatrudnienia na stronie stor.praca.gov.pl i zapytaj o certyfikat.
3. Jeśli pracodawca lub agencja prosi Cię o pieniądze przed podjęciem pracy, od razu zerwij kontakt. Legalnie działający, uczciwy pracodawca nie pobiera żadnych opłat przed zatrudnieniem.
4. Jeżeli oferta pracy jest dla Ciebie interesująca, dopytaj o projekt umowy, stawki, ubezpieczenie, ile godzin będziesz pracować i co dokładnie będziesz robić.
Pamiętaj, że pełna odpowiedzialność za podjęte przez Ciebie decyzje spoczywa wyłącznie na Tobie, dlatego dopytuj potencjalnego pracodawcę o wszelkie możliwe szczegóły.
2 Jeżeli oferta pracy publikowana jest przez agencję pośrednictwa pracy sprawdź, czy widnieje w Rejestrze Agencji Zatrudnienia na stronie stor.praca.gov.pl i zapytaj o certyfikat.
3. Jeśli pracodawca lub agencja prosi Cię o pieniądze przed podjęciem pracy, od razu zerwij kontakt. Legalnie działający, uczciwy pracodawca nie pobiera żadnych opłat przed zatrudnieniem.
4. Jeżeli oferta pracy jest dla Ciebie interesująca, dopytaj o projekt umowy, stawki, ubezpieczenie, ile godzin będziesz pracować i co dokładnie będziesz robić.
Pamiętaj, że pełna odpowiedzialność za podjęte przez Ciebie decyzje spoczywa wyłącznie na Tobie, dlatego dopytuj potencjalnego pracodawcę o wszelkie możliwe szczegóły.