Praca w polskiej firmie - pracodawca ściąga nam za wolne dni z nad godzin. Może?
Witam mam takie pytanie pracuje na polskiej firmie w Niemczech i pracodawca ściąga nam za wolne dni z nad godzin . Chyba coś nie to
Dodaj odpowiedźna razie to nie wiadomo czy oszukuje.. piszesz ze pracujesz w polskiej firmie ale nie podajesz gdzie firma jest zarejestrowana i gdzie odprowadza podatki ani jakiego typu masz umowe
Dzięki Ci bardzo za odpowieć właśnie chciałam źe by mi ktoś to potwierdził ze mnie oszukuje
Czesc. Prawo pracy czytelnie definiuje ten temat. Jesli w umowe o prace jest napisane ze wymagajna jest praca po normalnych godz. pracy, to ja musisz wykonywac, za wynagrodzeniem zgodnym z taryfa zawarta w umowe, lub zakladowej, lub i,, Pauschale,,. Natomiast, pracodawca nie ma takiego prawa,, potracac,, wynagrodzenie za dni wolne od pracy. Tak stanowi prawo. Robi to jednak, co jest zakazane, z jednego powodu : podatki - za nadgodziny musi placic wiecej, takie sa realia, robia to takze i niemcy. Podpowiem tak, walcz o swoje, masz pelne prawo, powodzenia
Użytkownik został zbanowany. Treść jest niedostępna.