Zarejestruj sięZaloguj się
Dodaj ofertę pracyDodaj ofertę szukam pracyDodaj ogłoszenie drobne
Wszelkie prawa zastrzeżone. Znak MyPolacy.de zastrzeżony zgodnie z decyzją EUIPO o numerze EUIPO 017995157
< Wróć do strony głównej

Niemcy szykują pobór do wojska. Na jakich zasadach i kto dostanie wezwanie?

Avatar użytkownika Kamil Jarosz
Od dawna dyskutowany temat przywrócenia poboru do niemieckiej armii nabrał zdecydowanego rozpędu za sprawą projektu, jaki przedstawił Minister obrony narodowej Boris Pistorius. Szeregi armii ma dzięki niemu zasilić 300 tys. osób.

Pobór do wojska w Niemczech - fakty w skrócie 

  • Jeśli projekt przygotowany przez Ministerstwo Obrony zostanie zaakceptowany przez Bundestag, początkiem 2026 roku ruszy nabór osób do armii, urodzonych po 31 grudnia 2007 roku. 
  • Przywrócenie poboru do armii spotyka się z silnym poparciem społecznym w Niemczech - trzy na cztery osoby pozytywnie oceniają pomysł i uważają go za słuszny. 
  • Pobór do Bundeswehry opierać się będzie na modelu szwedzkim, dzięki czemu do służby mają trafić osoby z potrzebnymi kompetencjami. 
  • Służba w ramach poboru ma trwać co najmniej 6 miesięcy z możliwością przedłużenia do 11 miesięcy. 


Pobór do wojska w Niemczech. Jak ma wyglądać? 

W nowym procesie rekrutacyjnym opracowanym przez resort obrony Niemiec głównym filarem jest model szwedzki. Projekt, zawarty w liczącym 50 stron dokumencie przygotowanym przez Borisa Pistoriusa, przewiduje szeroko zakrojoną selekcję opartą na analizie potencjału młodych obywateli. 

Pobór do wojska według szwedzkiego modelu 

  • Każdego roku specjalny formularz trafia do około 100 000 osiemnastolatków, którzy odpowiadają na pytania dotyczące zdrowia, wykształcenia, cech psychicznych i motywacji do służby.
  • Zgromadzone odpowiedzi poddaje się analizie w celu wskazania kandydatów o największym potencjale do dalszego udziału w procesie selekcji.
  • Wybranym osobom proponuje się udział w dwudniowej ocenie predyspozycji realizowanej w warunkach przypominających realia wojskowe.

Według danych, do których dotarł Spiegel, w przypadku niemieckiego poboru, kwestionariusz byłby wysłany nie do 100 tys., ale aż do 300 tys. osób. 

Podniesienie żołdu 

Osoby, które będą zainteresowanie rozpoczęciem swojej przygody z wojskiem, zgodnie z projektem mają otrzymać wyższe wynagrodzenie, przekraczające 2000 euro netto miesięcznie. 

Czas trwania służby wojskowej 

Czas trwania służby nie został jeszcze ostatecznie określony, choć wstępne założenia wskazują na sześciomiesięczny okres podstawowy z możliwością dobrowolnego przedłużenia co miesiąc, aż do maksymalnie jedenastu miesięcy.


Kiedy plan poboru do niemieckiego wojska wejdzie w życie? 

Projekt ustawy przygotowany przez resort obrony zostanie przedstawiony członkom rządu pod koniec sierpnia. Następnie trafi on pod obrady Bundestagu, gdzie zostanie poddany debacie parlamentarnej. Jeżeli propozycja uzyska akceptację, wdrożenie nowego modelu służby wojskowej rozpocznie się od stycznia 2026 roku.


Ile obecnie żołnierzy liczy wojsko w Niemczech? 

Niemieckie wojsko utrzymuje stały poziom personelu, mimo widocznych przesunięć pomiędzy poszczególnymi formami służby. Najnowsze dane opublikowane w kwietniu 2025 roku wskazują, że Bundeswehra liczy obecnie 182 667 żołnierzy. 

Ogólna liczba żołnierzy w Bundeswehrze

  • Łączna liczba żołnierzy: 182 667
  • Federalne Ministerstwo Obrony: 1 116
  • Agencje podporządkowane bezpośrednio: 7 289
  • Połączona Służba Wsparcia: 23 596
  • Centralna Służba Medyczna: 20 488
  • Wojska Lądowe (Heer): 61 814
  • Siły Powietrzne (Luftwaffe): 27 721
  • Marynarka Wojenna (Marine): 15 546
  • Dowództwo Cyberprzestrzeni i Przestrzeni Informacyjnej: 13 948
  • Obszar Wsparcia: 642
  • Logistyka, infrastruktura, środowisko: 1 009
  • Utrzymanie sprzętu, IT, eksploatacja: 1 916
  • Zarządzanie zasobami ludzkimi: 7 582 (w tym około 5 400 studentów uczelni Bundeswehry)

Liczba żołnierzy w Bundeswehrze według rodzaju służby

  • Żołnierze zawodowi: 58 370
  • Żołnierze tymczasowi: 112 630
  • Ochotnicy w ramach służby FWDL: 11 394
  • Służba bezpieczeństwa wewnętrznego (ochotnicy): 273


Zarobki w niemieckim wojsku - dane 

System płac w niemieckich siłach zbrojnych opiera się na kilku zmiennych, które wpływają na ostateczną wysokość wynagrodzenia. Kluczowe znaczenie mają stopień wojskowy, przypisana grupa zaszeregowania oraz długość służby. Do podstawowej pensji doliczane są różnego rodzaju dodatki, które zależą m.in. od charakteru pełnionej funkcji, specyfiki miejsca stacjonowania czy sytuacji rodzinnej żołnierza.

Przykładowe miesięczne wynagrodzenia brutto w Bundeswehrze (2025)

  • Żołnierz szeregowy (grupa A3): 2 370- 2 693 euro
  • Sierżant (grupa A7): 2 614- 3 298 euro
  • Porucznik (grupa A9): 2 985- 3 867 euro
  • Kapitan (grupa A11): 3 652- 4 832 euro
  • Major (grupa A13): 4 592- 5 904 euro
  • Pułkownik (grupa A16): 6 368- 8 078 euro
  • Generał (grupa B10): 14 626 euro - stała stawka niezależna od stażu

Struktura wynagrodzeń w Bundeswehrze została opracowana tak, aby premiować zarówno doświadczenie, jak i poziom dowodzenia. Takie podejście ma na celu utrzymanie konkurencyjności służby wojskowej na rynku pracy oraz zapewnienie odpowiednich zachęt do rozwoju kariery w strukturach armii.

Wykorzystane źródła: 

- merkur.de: Wehrpflicht nach schwedischem Modell: Musterung soll 2027 starten

Zdjęcie główne: filmbildfabrik - stock.adobe.com

Szukasz więcej informacji?
Zobacz więcej osóbJeśli chcesz dołączyć do społeczności MyPolacy.de i wejść w interakcję z innymi użytkownikami,
nie czekaj ani minuty.
Zaloguj sięZarejestruj się