Niemiecka sieć piekarni odwrotnie niż inni. Codziennie za pracę daje swoim pracownikom bonus

· Autor:
Niemiecka sieć piekarni odwrotnie niż inni. Codziennie za pracę daje swoim pracownikom bonus
UdostępnijMessengerWhatsapp
Bądź na bieżąco. Obserwuj nas na:

Uruchomienie projektu dotyczącego biletu za 9 euro najprawdopodobniej sprawi, że na wielu niemieckich dworcach kolejowych pojawią się tłumy turystów. Jedna z piekarni wpadła na pomysł, jak zrekompensować swoim pracownikom nadchodzący pracowity czas i ogłosiła, że każdego dnia wypłaci im dodatkowe 9 euro.

Wprowadzenie biletu za 9 euro, podobnie jak zniżka na paliwo w wysokości 30 centów na benzynę i 17 centów na olej napędowy, to dwa z szeregu pomysłów rządu federalnego na przynajmniej częściowe odciążenie mieszkańców Niemiec w związku z rosnącymi kosztami życia. Mimo to wielu pracowników chciałoby podwyżki płac lub dodatku od swojego pracodawcy, aby zrekompensować sobie wzrost cen.

Dodatkowe 9 euro dziennie dla pracowników piekarni

Sieć piekarni dworcowych Yorma's wpadła na pomysł, jak spełnić życzenia swoich pracowników. Zazwyczaj na tablicach informacyjnych w oddziałach zapisywane były informacje na temat najnowszej oferty czy tańszych wypieków. 1 czerwca napis się zmienił i brzmiał: "Każdy z naszych cenionych pracowników, oprócz wynagrodzenia, otrzymuje dodatkowo 9 euro dziennie".

Okazało się, że kwota nie jest przypadkowa - dodatkowe 9 euro jest rzecz jasna powiązane z promocyjnym biletem za taką samą cenę. Przedstawiciele piekarni wyjaśnili, że "w ten sposób chciano pomyśleć o czymś wyjątkowym dla pracowników". Wyjaśnili, że dodatek do wynagrodzenia w wysokości 9 euro "ma być niewielką rekompensatą za stres w nadchodzących tygodniach".

Bardzo pozytywny odbiór akcji

Co ważne, premia zostanie przyznana wszystkim pracownikom za każdy dzień pracy. Dodatek nie będzie przysługiwał mini-pracownikom i pracownikom tymczasowym, jednak oni również nie zostaną z pustymi rękami - otrzymają od Yorma's specjalne kupony. Łącznie w ciągu trzech najbliższych miesięcy sieć piekarni wyda na ten cel 600 tysięcy euro.

Trudno nie odnieść wrażenia, że będą to dobrze wydane pieniądze, bowiem pomysł został pozytywnie odebrany nie tylko przez pracowników. Po ogłoszeniu tej informacji w mediach społecznościowych, wielu internautów pochwaliło przedstawicieli piekarni za pomysł. Pod postem zapowiadającym premię znajdują się liczne komentarze typu "Świetna akcja" czy "Znakomity pomysł na zmotywowanie swoich pracowników".

Źródło: merkur.de / Zdjęcie: depositphotos.com, autor: Kzenon

Aplikacja MyPolacy.de
UdostępnijMessengerWhatsapp
Bądź na bieżąco. Obserwuj nas na:
Berlin, ostatnio online:
Wybraliśmy dla Ciebie